日前召开的四川省教育工作会议作出部署：四川今年将严格执行领导干部参加双重组织生活、报告个人事项以及述职述廉、诫勉谈话、约谈、函询、问责等制度。落实党建工作责任，建立高校党委书记向上级组织报告党建工作制度，探索高职高专主要负责人年度考核办法。坚持正确的用人导向，坚持好干部标准，完善干部选拔任用规程，推进厅属高校领导班子、领导干部任期制、高校纪委书记异校交流任职制度。探索民办高校党委书记选派和省属本科高校总会计师试点。制定印发《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》，进一步完善高等学校管理体制。
成都师范学院党委书记曹子建发言
作为在大会发言的唯一一所高校，成都师范学院党委书记曹子建介绍，学校每年都要组织1-2场反腐专题报告会，邀请省市纪委、检察院、法院、监察审计等部门的领导、专家作报告。每年都要组织处以上干部开展警示教育活动，包括到四川省法纪教育基地、观看警示教育片、参观警示教育展等。2025年，警示教育对象扩大到全体科级干部，实现了各级领导干部警示教育全覆盖。另外，也坚持新任中层干部廉政谈话制度，做到廉政谈话“无盲点”，对由问题苗头的干部开展诫勉谈话，防范于未然。并在节假日重要节点，发送廉洁提示短信、发放廉政教育资料等形式，警示干部自觉抵制歪风邪气。
在高校“两个责任”落实上，曹子建表示，成师院党委认真分析研究落实“两个责任”的方法和途径，明确“责任”当头，进一步厘清“党委干什么？纪委怎么干？”任务清单，健全完善“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各司其职”的反腐倡廉领导体制和工作机制。除此之外，为做好党风廉政建设，成师院将其与学校制度建设、作风建设、审计监督结合在一起，深入推进党风廉政建设工作。
